HR Professional – Uitgeest

Voor onze opdrachtgever, gespecialiseerd in rotating equipment, zijn wij op zoek naar een HR Professional.

Onze opdrachtgever
Met 8 vestigingen in Nederland en meer dan 300 medewerkers is onze opdrachtgever hét servicebedrijf op het gebied van rotating equipment (draaiende onderdelen zoals pompen, turbines en tandwielen). Het HR businessplan wordt jaarlijks vertaald in te bereiken doelen. We hebben dus in het vizier wat ons te doen staat en hoe we een bijdrage kunnen leveren aan het behalen van de bedrijfsdoelen.

Het HR-team bestaat uit 2 HR consulenten; een medewerker personeels-/ salarisadministratie en een HR manager. Er wordt gewerkt met Cobra HRM en Ozone (leerplatform Techniek). Het komende jaar staat in het teken van het doorontwikkelen van de interne Bedrijfsschool, Ozone, het recruitmentproces en het verder automatiseren van de HR werkprocessen.

Wat ga je doen
- Geen dag is hetzelfde;
- Je zorgt voor efficiënte (online) inrichting en uitvoering van het recruitmentproces;
- Om het management hierin goed te bedienen, ontwikkel en organiseer je een interne workshop of een intervisiebijeenkomst om met en van elkaar te leren;
- Je bespreekt hoe technisch opleiden verder vorm kan krijgen, welke leerpaden (modules) moeten worden ontwikkeld en je zorgt dat de modules worden verankerd in Ozone;
- Je jaagt de opleidingsbegroting in de regio’s aan en stimuleert en ondersteunt het management om uitvoering te blijven geven aan “leren & ontwikkelen”;
- Je gaat een nieuw functieprofiel ontwikkelen, op verzoek een POP-gesprek voeren en het inwerkprogramma moderniseren.

Wat bieden wij jou
- Een dynamische job in een organisatie die zich uitdagende doelen stelt;
- Het kantoor in Uitgeest heeft een frisse en moderne look; thuis werken is mogelijk;
- Elke dag vers fruit, 40% korting op een sportabonnement, collega’s met passie voor het vak, een uitgebreid inwerkprogramma;
- Onze opdrachtgever is altijd in beweging! Dat betekent dat ook jij altijd in ontwikkeling bent;
- Werk je fulltime? Dan heb je 27 vakantie- en 13 roostervrije dagen (Cao Metalektro). De roostervrije dagen kun je inruilen tegen een hoger salaris;
- Bruto maandsalaris tussen € 3.500 en € 5.200 afhankelijk van leeftijd en ervaring.

- Energiek, gestructureerd en je staat je “mannetje”;
- Je kunt goed switchen tussen de verschillende rollen die horen bij een HR adviseur;
- HBO-HRM opgeleid en ervaring met recruitment en opleiden, bij voorkeur in de techniek;
- Je bent een sterke sparringpartner voor het management;
- Kwaliteits- en toekomstgericht denken en doen is voor jou vanzelfsprekend;
- Goede beheersing NL en je kunt heldere plannen en adviezen opstellen.